El aumento se aplicará de manera escalonada hasta abril de 2027. La decisión fue tomada de forma unilateral luego de que fracasara el acuerdo en el Consejo del Salario.
Tras el fracaso de las negociaciones en el Consejo del Salario, el Gobierno nacional fijó por decreto el nuevo Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). La decisión quedó formalizada a través de la Resolución 4/2026, publicada este miércoles en el Boletín Oficial.
La normativa establece una serie de aumentos escalonados que comenzarán a regir este mes y se extenderán hasta abril de 2027.
El salario mínimo, que hasta agosto se ubicaba en $376.600, pasó a $383.800 en septiembre, lo que representa una suba del 1,9%. El incremento quedó por debajo de la última inflación oficial disponible: el Índice de Precios al Consumidor (IPC) registró un aumento del 2,1% en julio.
El nuevo esquema establece incrementos mensuales hasta abril del año próximo. De acuerdo con la resolución, el SMVM alcanzará entonces los $437.000.
En total, entre septiembre de 2026 y abril de 2027, el salario mínimo aumentará $53.200, equivalente a una suba acumulada del 13,86%.
Cuánto aumentará el salario mínimo mes a mes
La escala establecida por el Gobierno quedó conformada de la siguiente manera:
- Septiembre de 2026: $383.800
- Octubre: $391.200
- Noviembre: $398.800
- Diciembre: $406.400
- Enero de 2027: $414.200
- Febrero: $422.000
- Marzo: $429.600
- Abril: $437.000
Para dimensionar el valor establecido, una persona que trabajara hipotéticamente 24 días al mes, ocho horas por jornada, percibiría en septiembre un equivalente aproximado de $2.037 por hora, tomando como referencia el salario mínimo mensual.
El aumento quedó por debajo de la inflación
El primer incremento del nuevo esquema quedó por debajo de la última medición oficial de inflación mencionada en la resolución. Mientras el SMVM aumentó un 1,9%, el IPC había registrado una variación del 2,1% en julio.
La diferencia implica que, al menos frente a esa referencia, el salario mínimo parte de una actualización inferior al ritmo de aumento de los precios.
Además, el incremento acumulado previsto hasta abril de 2027 deberá compararse con la inflación que se registre durante los próximos meses para determinar si el poder adquisitivo del salario mínimo logra recuperarse o continúa deteriorándose.
El Gobierno decidió después del fracaso del Consejo del Salario
En los fundamentos de la Resolución 4/2026, el Gobierno explicó que, luego de un “extenso intercambio de opiniones” en el marco del Consejo del Salario, no fue posible alcanzar un acuerdo entre los representantes de trabajadores y empleadores.
Ante la falta de consenso, la titular del Consejo del Salario, Claudia Testa, procedió a emitir un laudo, en cumplimiento de las facultades previstas por la legislación vigente.
De esta manera, el Poder Ejecutivo terminó definiendo los nuevos valores del salario mínimo de manera unilateral.
La resolución también estableció que la prestación por desempleo continuará determinada de acuerdo con lo dispuesto por la Resolución 15/2023 del Consejo del Salario.
El nuevo esquema vuelve a poner en discusión el poder de compra del salario mínimo en un contexto en el que los trabajadores deben afrontar aumentos en alimentos, servicios, alquileres y otros gastos esenciales. El interrogante será si las subas previstas para los próximos meses lograrán acompañar la evolución de los precios o si el salario mínimo continuará perdiendo terreno frente a la inflación.